Whatsapp y eventos

Las nuevas tecnologías son una realidad en la organización de eventos y en el día a día.

Estas herramientas ayudan a hacer mas fácil nuestro trabajo, y a comunicarnos de una manera efectiva a través de nuevos formatos en los que poder enviar audios, notas, fotografías y otros elementos.

Esta semana en el blog de política y protocolo compartimos una infografía con varios consejos sobre cómo utilizar whatsapp en eventos.

Y vosotros, ¿utilizais Whastapp como herramienta de trabajo para organizar vuestros eventos?

Esperamos os resulte de utilidad.

Infografía Whatsapp

Friday Free: cuando el dress code laboral rígido pierde valor

Durante el último mes hemos sido testigos de una serie de acontecimientos en el panorama internacional relacionados con la etiqueta en la empresa. Tras las declaraciones de Trump en las que exigía a sus empleadas que “se vistan como verdaderas mujeres”, el pasado martes tuvo lugar en Reino Unido un debate parlamentario sobre el uso de los tacones durante la jornada laboral.

El debate tuvo lugar porque Nicola Thorp, una antigua trabajadora de la empresa Price Waterhouse Cooper (PwC), fue despedida porque se negó a llevar tacones para ir a trabajar. Thorp inició una campaña de recogidas de firmas para que el Parlamento británico declare que las empresas no pueden obligar a sus trabajadoras a llevar zapatos de tacón, alegando que la utilización de este tipo de calzado puede perjudicar la salud de las trabajadoras.

Nicola-Thorp UK tacones

Si bien es cierto que deben existir pautas de etiqueta y vestimenta en la empresa para mejorar el progreso profesional, los directivos deben tener en cuenta la salud y la comodidad de los trabajadores a la hora de implementar un código de vestimenta.

En los últimos años muchas empresas han optado por implantar políticas de vestuario más flexibles, especialmente en las pequeñas y medianas empresas. El surgimiento de las empresas lideradas por jóvenes emprendedores ha propiciado una revolución de la vestimenta en el mundo de los negocios. Lo ideal es que los códigos de vestuario se adapten y evolucionen, modernizándose pero ajustándose a la filosofía de la empresa.

Entre las ventajas de estas medidas, destaca el incremento de la productividad de los empleados y de la comunicación entre los diferentes niveles jerárquicos de la organización, como consecuencia del aumento de la comodidad. Asimismo, las políticas de vestuario más tolerantes permiten un contacto más cercano con el cliente, favoreciendo las relaciones y el contacto con el público.

zapatoscalle111

Esta tendencia ‘casual’ ha implantado en muchas organizaciones lo que se conoce como Friday Free, que consiste en que los empleados puedan vestir de manera informal todos los viernes.

No obstante, antes de establecer un código de vestimenta debemos estudiar cuáles serán las consecuencias del nuevo ‘dress code’ informal. Debemos de tener en cuenta que no podemos rebasar ciertos límites, ya que esto supondría un deterioro de la imagen corporativa de nuestra empresa.

En definitiva, el vestuario de cada trabajador dependerá en todo caso del tipo de empresa en la que trabaje. No es lo mismo trabajar un periódico que en un banco o en una tienda de dependiente.

Presentación de Política en Serie

 

15337442_1112979038800859_3205642214459331222_n

El pasado martes en Madrid, tras un año de preparativos, presentábamos en Madrid  “Política en serie; la ficción que inspira el poder”.

La vinculación de la comunicación y la política, el aportar diversos puntos de vista, diferentes herramientas y multitud de debates son algunos de los puntos que hacen de política en serie un libro ameno, acorde a la situación actual de la consultoría política y donde referenciamos mas de 30 series diferentes en sus páginas.

Explicamos con un lenguaje ameno y cercano la relación entre la política real y la de ficción, la importancia de la figura de los spindoctors y spindoctress, otorgando visibilidad a la profesión de los que escribimos el libro y a quienes también se lo dedicamos.

Esta obra coral, que comenzó su recorrido en 2015 en una conversación con Julio Otero y en el que después nos acompañarían grandísimos amigos y profesionales como Eli Gallardo, Juan Carlos Calderón, Mar Vazquez Lorca, Fernando Cuñado, Toni Aira, Santiago Castedo, Inma Aguilar, Begoña Gozalbes, Xavier Peytibi y Nacho Martín Granados, se está convirtiendo en toda una referencia de la que estoy muy orgullosa formar parte.

Desde Política y Protocolo quiero dar las gracias a todos los que nos acompañaron en la campaña de mecenazgo del libro el año pasado (gracias por creer en nosotros), a quienes nos demuestran su cariño en redes sociales  y a quienes se acercaron a la librería ocho y medio el pasado martes 14 para enamorarse con nosotros en la presentación del libro, vuestro apoyo fue emocionante.

Como no, acordarme de libros.com web en la que podéis comprar el libro y que apostaron por esta idea que ya es realidad.

Sin duda, un éxito de todos pero sobre todo, de la comunicación política.

Aquí algunas fotos del martes, os esperamos en las siguientes presentaciones que se irán sucediendo por España.